(Senior) Project Manager | Digital (m/w/d)

Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Standortübergreifend, München, Darmstadt, Innsbruck

Wen wir suchen?
Du hast bereits einige Erfahrungen im Projektmanagement, vorzugsweise in einer Kommunikations-, Digital- und/oder IT-Agentur? Du arbeitest strukturiert, hast ein Händchen für Zahlen und besitzt die notwendige Souveränität zur Steuerung von Projektteams? Zudem brennst du für maximale Kundenzufriedenheit und verfügst über fundierte Beratungs-Skills? Dann bist du hier richtig.
 
Wir suchen ab sofort und standortübergreifend einen (Senior) Project Manager (m/w/d) in Festanstellung.
Deine Aufgaben & Verantwortungsbereiche
  • Eigenständige Beratung, Initiierung, Planung, Kalkulation und Steuerung von Kommunikations- und/oder Digitalprojekten national und international tätiger Großkunden
  • Entwicklung von langfristig wertschätzenden Kundenbeziehungen und kontinuierliche Pflege
  • Sicherstellung der Einhaltung von Timings, Budget und Qualität
  • Erstellung und Umsetzung von Präsentationen und Workshops
  • Beratung der Kunden innerhalb des Projekt-Scopes
  • Beratung und Weiterentwicklung von Neu- und Bestandskunden
  • Erstellung von kundenspezifischen Analysen
  • Steuerung interdisziplinärer und standortunabhängiger Teams
Dein Profil & Skillset
  • Mind. 3-5 Jahre Berufserfahrung in Projektmanagement und Account Management (idealerweise in Kommunikations-, Digital- und/oder IT-Agenturen) sowie Kenntnisse aktueller Projektmanagement-Methoden
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Digital- und Plattform-Marketing sowie in digitalen, technischen und/oder komplexen Produkten und Lösungen im Webumfeld
  • Digital Native mit Leidenschaft für integrierte, stark digital getriebene Kommunikation und Lust auf Kundenkontakt
  • Erfahrungen in Aufbau und Pflege von wertschätzenden Kundenbeziehungen
  • Hohes Verständnis von Marken und Markenkommunikation
  • Sicherer Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
  • Sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Hohes Maß an Empathie, Sorgfalt und Selbstorganisation sowie Kunden- und Serviceorientierung
  • Offenes, tolerantes Welt- und Menschenbild
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Motivation, Flexibilität und Loyalität
Wenn es sich gut anfühlt, du dir aber unsicher bist, weil du nicht an alle Punkte einen Haken machen kannst: Es ist keine Checkliste. Trau dich, wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Warum CAMAO?
CAMAO steht für erfüllende Projekte, ein inspirierendes Umfeld – und für einen Spirit, der von vielen als “einmalig” bezeichnet wird. Woran das liegen könnte? Vielleicht, weil wir viel daransetzen, um eine innovative, moderne Arbeitsumgebung zu schaffen. Dies fängt bei Mobile Work an und hört bei rollenbasiertem Arbeiten noch nicht auf. Im Zuge dessen bieten wir sechs Begegnungsstätten von Darmstadt über Innsbruck bis Plovdiv, deren Türen allen CAMAOs immer offenstehen.

Vielleicht liegt es auch an dem, was unser täglich und tatsächlich gelebtes Miteinander ausmacht: der #Crewlove – denn die ist kein fancy Bewerberköder, sondern Kern unserer DNA. Bei CAMAO wirst du Teil einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und 75 Menschen, die sich stets auf Augenhöhe begegnen, sich gegenseitig motivieren und ihren Job mit hoher Wahrscheinlichkeit weiterempfehlen würden.

Dir liegt viel an persönlicher wie fachlicher Weiterentwicklung? Super, dann lass uns planen. Du brauchst ganz bestimmte Hardware, um bestmöglich zu performen? Gerne, wird organisiert. Lust auf Yoga? Jeden Donnerstag steigt der Online-Kurs. Und dass immer ein frisches Feierabendbier im Kühlschrank liegt, versteht sich von selbst.
Klar, erzählen können wir viel – also schick uns deine Bewerbung, und vielleicht kannst du dich dann bald selbst vom CAMAO-Spirit überzeugen.
Fragen oder Feedback?
Dann stehen dir Melle und Joana gerne zur Seite. Melde dich einfach über jointhecrew@camao.one.
Über uns
Bei CAMAO dreht sich alles um die Leidenschaft für ein besseres  Zusammenwirken von Menschen, Marken und Maschinen. Was vor über 20 Jahren als kleine Agentur im südhessischen Odenwald begann, ist heute eine inhabergeführte Agentur mit 75 Mitarbeitenden in drei europäischen Ländern. Unser Team ist dabei so bunt und spannend wie unser Portfolio, wir haben für (fast) alles die passenden Expert:innen – zum Beispiel in Kompetenzbereichen wie Design, UX-/UI-Konzeption, Software-Entwicklung, People & Culture, Online-Marketing, Editorial, Motion und und und ... 

Wer uns noch fehlt, bist vielleicht Du?!

Wir freuen uns auf Dich!
Wir freuen uns über Dein Interesse. Jetzt sind es nur noch ein paar Schritte. Bitte fülle das folgende Formular aus und sende die Daten an uns. Solltest Du Schwierigkeiten mit dem Upload Deiner Daten haben, wende Dich gerne per Email an Joana und Melle unter jointhecrew@camao.one.
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